Trabalhar sabendo que os frutos do seu esforço vão gerar algo positivo para a sociedade é muito gratificante, por isso, não é difícil de imaginar que muitos talentos hoje busquem posições que possam se conectar diretamente com uma causa.
Sustentabilidade empresarial: Qual o papel do RH?
Sabendo disso, muitas empresas buscam deixar claro seus valores e causas que apoiam para motivar os colaboradores e a busca de novos talentos.
O Carbon Free entende seu papel de união
Não há dúvida que uma equipe mais motivada produz melhor, é mais unida e engajada. Assim, além dos benefícios para a sociedade como um todo, a colaboração socioambiental das empresas também possui impacto interno.
Como a sustentabilidade cria valor para o seu negócio
O Carbon Free sabe que aqueles negócios que possuem seu selo buscam não só fazer o melhor para o mundo, mas também unir seu time nesse objetivo. Pensando nisso, a equipe do Carbon Free sempre busca criar materiais e ações e promover conversas com toda a empresa neutralizada.
Muitas empresas com o selo afirmam que seus colaboradores adoram conversar sobre a causa, pesquisar sobre emissões de carbono e até mesmo se questionar em reuniões como suas tomadas de decisões podem influenciar na contagem das suas emissões.
O Selo Carbon Free® abre a discussão de sustentabilidade em muitas empresas e desperta esse interesse por mudança que une as pessoas.
Por isso realizamos o plantio de Integração!
Nesse sentido de unir as equipes em prol de um bem maior, o Carbon Free elabora um plantio de integração, onde os colaboradores de outras empresas podem se unir para plantar árvores e neutralizar as emissões de carbono de suas empresas.
Como funciona a neutralização de carbono?
Empresas com o selo podem realizar o plantio de Integração com seus colaboradores, ajudando assim a envolvê-los diretamente com os valores e causas da organização. O momento promove a união, trabalho em equipe, empatia e motivação para o time.
Fazer o bem é gratificante
Saber que seu esforço diário e a empresa que você trabalha todos os dias estão contribuindo para algo positivo no mundo e que deixarão uma marca para as futuras gerações é muito gratificante. É com esse pensamento que os talentos hoje buscam empresas que os representem e não aceitam mais trabalhar em espaços que promovem ações ruins ao planeta.
